北京弱电智能化系统工程师职业发展如何规划？凯源恒瑞北京监控安装工程公司替你精心规划！

弱电智能化系统行业组成是怎么样的？首先，智能化行业在我们眼里是属于金字塔结构，由顶层往下走分别为：

1、金字塔顶端的：我们叫业主爸爸 这个领域包含地产开发商、政府类（地铁商业、公安、监察等）、银行金融业、科技巨头、各类超大型企业、国际酒店管理公司；

这类金字塔顶端企业只要要建楼，就需要机电管理型人才，他们招聘基本就是从机电顾问、或者同级别业主方招聘，这类人才属于薪资最高的，机电或弱电从业年限至少10-15年起步；注意我指的是机电管理岗，而不是工程师岗位。如果你已经在一些中小型地产开发商负责某个专业。基本上你能学习到的知识已经很局限了。因为业主方管理制度分明。你搞弱电。你说你懂暖通想上位。基本不可能；

2、金字塔高层 机电顾问，我所指的是大型机电顾问公司，不是那些常年接不到超大项目的公司。如柏诚、AECOM、奥雅纳、迈进、卓展、大型设计院（一定要大型）等 这些顾问里面的人才绝不是只懂一个专业，比如暖通高级工程师绝不会只懂暖通，业内经常说水暖一家亲，也就是他不仅懂暖通也懂给排水。强弱电我就不说了。 这类机电顾问公司都有干了十几年的高手；也是属于机电顾问中流砥柱。薪资自然不会低；这类公司能学习到的知识是最多了。从机电、电梯、到建筑都有；设计院其实是个例外，为什么要写个设计院，因为里面还是有些人才在里面干了很多年，专业知识能力还是可以的。但是大部分设计院弱电就是个坑，如果可以，这类顾问公司可以多待几年，能学到的东西受用终身；这类公司的项目可以作为你简历里面漂亮的项目经验，学到的知识是你谈资，工作年限表示你在行业内的沉淀；

3、金字塔中间的：设计院、大型二装设计公司、大型弱电施工企业 到了这个等级其实薪资就不会高到哪里去。除非你是管理岗，当然我们主题是职业规划。这个领域主要是项目多练手快，项目多。如果你在的这些公司里面没有弱电部门（设计类公司）或者弱电项目很少，那么你可以跳槽了。要么弱电会了转强电；

4、金字塔中下游：弱电施工单位，售前岗位主要就是投标、做资料，后面有技术岗支撑你来投标，由设计岗来出图纸，这类公司我直说如果你家里有关系，未来想自己接项目，是可以学到你想要的东西，如果为了学习弱电，请你学好CAD，会做设计，做项目经理管理项目现场，了解你所听过所有的弱电子系统，这是打基础的时候。 那么我建议这类公司薪资不高的话最好不要超过2年以上。这类公司分为专做智能家居、专做AV音视频、专做机房、还有就是什么都做但是绝对做不精的那种，所有资源靠厂家，所以为什么往往一个酒店项目会把AV单独拿出来招标，要么大型办公项目单独把AV音视频单独拿出来招标的原因；

5、金字塔最下游：设备厂家，这类不用我多说。你待10年你还是只会一个或几个子系统。毫无意义。这类公司我就不多说了。如果你做技术想转行做销售赚大钱。那么你有能力同样能开发出同样设备。可以考虑。如果你是属于安防类产品技术。还年轻有理想跟抱负，我劝你学会了早点转行。毕竟局限，你想想如果金字塔顶端的人想找个厂家来了解下技术，我敢说没有哪个厂家不去的；

以上我所讲的是。你想在机电领域中弱电板块发展能进入的行业。当然不乏有些人在公司表现的很好，正好又上位了。到管理层了。那完全可以继续为这家公司付出；

看到这里基本上相信你心中已经有想法了，这篇文章不会提及太多的技术，技术只是你众多技能中的一类，技能这个东西包含了你，丰富经验支撑，PPT口才，PPT制作能力。我曾经一家上市公司营销老总讲160多页的PPT，可以5分钟讲完，10分钟讲完，20分钟 30 分钟。完全可以掐表，项目投标，或者讲方案的时候情况不同开发商没有那么多时间听你讲方案。他告诉你我只有10分钟。往往这10分钟就可以拿下几百万的设计项目；

总结：弱电行业到底好不好，在我认为。并不是特别好，你需要比别人更加多倍的努力，在社会上不停的学习新的知识巩固自己，前几年你薪资肯定不会特别高。相比做手机软件开发刚出来能拿1万好几的薪资要低，我认识的人当中做手机软件开发。出来就是15K，弱电行业新手出来就是5K。而且弱电行业都是累积在一二线城市，特别是一线城市，生活成本较高，如果你是三、四线城市那么你根本学不什么高端知识；